הסטארטאפMyHeritage  משיק את Treehouse  - תכנית חממה בחינם לסטארטאפים
מאת: מערכת Telecom News, 6.6.16, 16:29
 
מתוך תחושת אחריות לקהילת ההייטק ורצון לתרום מניסיונו ליזמים ומפתחים, שעושים את צעדיהם הראשונים בתחום, משיק הסטארטאפ MyHeritage תכנית חממה במסגרתה הוא יפרוש חסותו על מיזמים צעירים, יארח אותם ללא עלות במשרדיו ויעניק להם מנטורינג. הרישום בעיצומו.
 
הסטארטאפ MyHeritage מפתח פלטפורמה לבניית אילנות יוחסין, שמאפשרת למשתמשים לגלות, לשמר ולשתף את ההיסטוריה המשפחתית שלהם באמצעות טכנולוגיות חדשניות. ל-MyHeritage יש כיום כ-82 מיליון משתמשים רשומים בעולם, שבנו כ-30 מיליון אילנות יוחסין הכוללים כ-2 מיליארד פרופילים. הוא חולש על מאגר מידע הכולל כ-7 מיליארד רשומות ומסמכים הסטורים שונים ומוצריו זמינים ב-42 שפות. הוא מעסיק 290 עובדים וגייס עד היום כ-49 מליון דולרים. בין המשקיעים: קרנות הון הסיכון Bessemer Venture Partners, Index Ventures, Accel Partners וכמה משקיעים פרטיים. בשנים האחרונות ביצע הסטארטאפ 8 רכישות של חברות מתחרות.
 
כעת, הוא נרתם למען סטארטאפים צעירים: תכנית Treehouse תיפתח בתחילת יולי 2016 והסטארטאפים, שייבחרו, יקבלו חלל עבודה אטרקטיבי במשרדי MyHeritage למשך 4 חודשים. החלל כולל שירותי משרד נלווים וגישה לכל ההטבות העומדות לטובת עובדי החברה ובהן אירועים חברתיים, חדר כושר משוכלל, מטבחון מאובזר ועוד. לכל סטארטאפ תתפר חליפת מנטורינג אישית המותאמת לצרכיו, לצד פגישות שוטפות עם בכירי החברה מכל המחלקות: פיתוח, תמיכה, BI, שיווק ומכירות, גיוס ועוד. MyHeritage לא יגבה כסף או אחוזים תמורת ההשתתפות בתכנית.
 
תכנית Treehouse מתמקדת בסטארטאפים בתחום Consumer Web וכן סטארטאפים המפתחים טכנולוגיות או מוצרים ייחודיים בתחומים הבאים: DNA research & analysis, Big Data, Machine learning, Mobile,Image processing , ותחומים נוספים.
 
ההרשמה למחזור הראשון של תכנית Treehouseנפתחה ב-1.6.16 למשך 3 שבועות. בסיומה ייבחרו כמה סטארטאפים, שיזכו להתארח במשרדי החברה החל מה- 1.7.16 ולמשך 4 חודשים.

סטארטאפים מתאימים המעוניינים להצטרף לתכנית מוזמנים לקבל מידע נוסף ולהירשם בכתובת: https://myheritage.com/treehouse

גלעד יפת, מייסד ומנכ"ל MyHeritage, "אנו מזמינים מיזמים מבטיחים להתארח אצלנו באווירה המשפחתית הייחודית שלנו ולקבל תנאים טובים לזנק קדימה. הישיבה הפיזית בתוך חברה גדולה ומצליחה והגישה הבלתי אמצעית לצוות ההנהלה יסייעו רבות לסטארטאפים בתחילת דרכם וגם אנו נשמח ליהנות מהפריה הדדית ולתרום לתעשיית ההייטק, שאנו חלק ממנה".